制度・環境・文化
Cultureやる時はやる!遊ぶ時は遊ぶ!
社員の生活をいちばんに考えており、
残業しない、しっかり休む、やることをしっかりやって、
会社の成長・自分の成長を実現して収入も上げていく。
当社が大切にしている方針です。
毎年昇給のチャンスがあり、一生懸命取り組む事で、昇給できる可能性が高まります。
やるときはやる、遊ぶときは遊ぶ、仕事を頑張るためにプライベートも充実させてほしい。
大切な社員にはしっかり遊ぶためにも、仕事を全力で頑張ってもらう。
会社はそのサポートを全力でしていきます。
残業しない、しっかり休む、やることをしっかりやって、
会社の成長・自分の成長を実現して収入も上げていく。
当社が大切にしている方針です。
毎年昇給のチャンスがあり、一生懸命取り組む事で、昇給できる可能性が高まります。
やるときはやる、遊ぶときは遊ぶ、仕事を頑張るためにプライベートも充実させてほしい。
大切な社員にはしっかり遊ぶためにも、仕事を全力で頑張ってもらう。
会社はそのサポートを全力でしていきます。
未経験でも安心の教育制度 (未経験入社→マネージャーに昇格した先輩がいます)
当社では教育を大切にしているため、メンター制度を導入。
入社してから1ヵ月~3ヵ月、メンターとなる先輩社員がつきっきりで優しく教えてくれます。
教える先輩社員にとっても成長の場となるよう、職場での悩み等も一緒に解決していきながら、精神面でもしっかりサポートできる体制を整えています。
未経験入社からマネージャーだけではなく、
Wi-Fiの意味を知らなかった接客未経験者も、今では頼もしい店長に成長しました。
未経験入社が多い当社。
愛情を持って育てた経験があるので、安心して入社して下さい。
入社してから1ヵ月~3ヵ月、メンターとなる先輩社員がつきっきりで優しく教えてくれます。
教える先輩社員にとっても成長の場となるよう、職場での悩み等も一緒に解決していきながら、精神面でもしっかりサポートできる体制を整えています。
未経験入社からマネージャーだけではなく、
Wi-Fiの意味を知らなかった接客未経験者も、今では頼もしい店長に成長しました。
未経験入社が多い当社。
愛情を持って育てた経験があるので、安心して入社して下さい。
会社の魅力、仕事の魅力。
今回は「モバイルライフプランナー」の募集です。
お客様からの感謝の言葉や、仲間・上司から賞賛される事に喜びを感じながら、
安心をして生活する上で必要な、最先端の知識や情報をいち早く学ぶ事もできる、
とてもやりがいある仕事です。
当社の社員は20~30代が多く、とても仲が良いです。
社内のコミュニケーションも活発で、仲間の人柄も分かりやすく働きやすい。
勤続年数10年以上の社員も複数います。
長く続けられる=安心・安定の会社である証拠だと思っております。
お客様からの感謝の言葉や、仲間・上司から賞賛される事に喜びを感じながら、
安心をして生活する上で必要な、最先端の知識や情報をいち早く学ぶ事もできる、
とてもやりがいある仕事です。
当社の社員は20~30代が多く、とても仲が良いです。
社内のコミュニケーションも活発で、仲間の人柄も分かりやすく働きやすい。
勤続年数10年以上の社員も複数います。
長く続けられる=安心・安定の会社である証拠だと思っております。